根据省、市加快老龄事业发展的工作要求,为进一步做好对老年人的各项社会公共服务,自2010年7月1日起,南京市60-69岁以上老年人凭市民卡乘坐本市具备刷卡设备的公交车、地铁和轮渡,可享受半价优惠;70周岁(含70周岁)以上老年人可享受免费优惠。具体实施办法如下:

南京旅游养老政策

一、市民卡办理

凡在本市居住、年满60周岁的老年人,可按市民卡办理相关规定,就近到市、区和街道市民卡服务网点申领市民卡。

如本人已办理过南京市社会保障卡或敬老卡的,凭旧卡免费换领市民卡,敬老卡不予办理退卡。

二、开通优惠乘坐功能

2010年6月1日起,持有市民卡的老年人可就近到市、区市民卡服务网点和原敬老卡服务网点、市民卡公司智汇客户服务营业厅开通优惠乘车功能。其中,70岁以上老年人开通免费乘坐功能(已持有敬老卡的70周岁以上的老年人,须交回敬老卡后方可在市民卡上开通免费功能)。60-69岁老年人开通半价乘坐功能,并按市民卡充值规定充值后方可享受刷卡半价乘坐优惠。持卡人在年满70周岁后,所持市民卡可升级为免费乘坐功能。

三、原敬老卡更换市民卡

自2010年6月1日起,停止办理原对70周岁以上老年人的“敬老卡”业务,统一用市民卡实现相关功能。已发放的敬老卡可使用到2010年底。自2011年1月1日起,原敬老卡不再使用。

2010年底以前,或在此前原敬老卡有效期已到期需年检时,持卡人可就近到市、区和街道市民卡服务网点免费更换为市民卡。为保证持敬老卡的老年人在换领市民卡期间正常享受免费乘坐公共交通优惠政策,在“敬老卡”有效期到期时,尚未领取到新的市民卡时,持卡人可到原敬老卡服务网点延长一次敬老卡有效期。

四、其它

开通老年人优惠乘坐功能的市民卡,办理和使用其它功能时,按照《南京市市民卡管理办法》参照市民卡各功能应用提供部门相关规定执行。

市有关部门将进一步加快市民卡应用领域和服务体系的整合,逐步用市民卡实现养老金存取、医疗就诊、公园年卡、公用事业缴费等服务功能,实现一卡多用,方便市民。

本办法与原南京市老年人免费乘坐车(船)管理规定(试行)的通知(宁公用字〔2008〕319号文件)有不一致之处,以本办法为准。

关于老年人免费乘车的实施方案,为弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,让老年人更好地共享经济社会发展成果,结合区实际,制定本实施方案。

南京社区养老服务有关政策

国家养老服务清单是中国政府为老年人提供养老服务的信息和指南,该清单发布于2021年6月。以下是一些老年人可以得到实惠的情况:

1. 享受家庭护理服务:家庭护理服务指适龄的家政服务人员为老年人提供家务和其他居家护理服务。享受家庭护理服务的老年人可以享受每年不超过2000元的补贴。

2. 享受社区日间照料服务:社区日间照料服务是指在社区内为老年人提供饮食、康复、文娱等服务。享受社区日间照料服务的老年人每人每月可以得到不低于400元的补贴。

3. 享受居家养老服务:居家养老服务是指为有需求的老年人提供上门照料、医疗等服务。享受居家养老服务的老年人可以享受每月不超过500元的补贴。

4. 组建老年人互助团体:老年人可以自主组建互助团体,互相照应、帮助和支持。国家提供不少于1000元的补助资金,用于老年人互助团体的设立和开展活动。

5. 免费乘坐公共交通工具:65周岁及以上老年人可以凭北京市养老服务卡(或使用南京市养老服务云卡)免费乘坐公共交通工具。

以上是部分老年人可以得到实惠的情况,具体标准和细节请咨询当地政府部门或有关机构。

南京养老护理员补贴政策

可申请职业技能提升补贴(申请补贴时应当仍在岗)。从业人员身份及在岗就业状态须通过民政部门养老护理员信息管理系统核实,系统未能核实的由区民政部门核实后纳入系统,方可申请补贴。

对符合上述补贴对象条件的人员,参照本市劳动者获得职业技能等级证书享受职业技能提升补贴政策规定的在职从业人员补贴标准,实行技能提升补贴。当前补贴标准为初级工(五级)1500元/人,中级工(四级)2000元/人,高级工(三级)2500元/人,在职从业人员按补贴标准的80%享受技能提升补贴(今后补贴标准可能随物价水平或技能提升需要发生变动)。

养老护理员从业年限补贴标准分为五种情况:

1.未取得养老护理员职业资格证书或国家职业技能等级证书,但取得养老护理相关职业技能培训合格证的养老护理员,已在同一养老机构连续从事养老护理一线工作累计满6年以上,且仍在该养老机构从事养老护理一线工作的,可获得一次性补贴1500元。

2.取得养老护理员职业资格证书或养老护理员国家职业技能等级证书的养老护理员,已在同一养老机构连续从事养老护理一线工作满3年以上,且仍在该养老机构从事养老护理一线工作的,可获得一次性补贴1500元。

3.取得养老护理员职业资格证书或养老护理员国家职业技能等级证书五级/初级工的养老护理员,在同一养老机构连续从事养老护理一线工作每满3年,可获得一次性补贴1500元。

4.取得养老护理员职业资格证书或养老护理员国家职业技能等级证书四级/中级工、三级/高级工的养老护理员,在同一养老机构连续从事养老护理一线工作每满3年,可获得一次性补贴3000元。

5.取得养老护理员职业资格证书或养老护理员国家职业技能等级证书二级/技师、一级/高级技师的养老护理员,在同一养老机构连续从事养老护理一线工作每满3年,可获得一次性补贴5000元。

养老机构难招人一直是难题。在民营养老机构,护理员人数更少。现代快报记者了解到,南京目前有1万多名护理人员,近八成是“业余”人员,技能不达标。

为提高养老护理员的社会地位,提高服务质量,鼓励更专业的人加入这个行业。南京对从业两年以上,并取得人社部门发放的技师、高级、中级、初级资格证书的养老护理员,分别给予每人一次性补贴3000元、2000元、1000元、500元。

法律依据:

《市民政局、市财政局关于做好养老护理员补贴发放工作的通知》

养老护理员一次性奖励对已取得国家养老护理员高级工、中级工、初级工职业资格证书,并在我区护理岗位连续从业2年以上的人员,给予持证一次性奖励。